Xin cho chúng tôi biết mức lương làm cơ sở tham gia bảo hiểm xã hội là mức nào, mức lương tối thiểu vùng do nhà nước quy định hay mức lương trong bảng lương?

Mức lương làm cơ sở đóng bảo hiểm được xác định như sau:

Từ 01/01/2018 là bao gồm toàn bộ tiền lương, phụ cấp và các khoản bổ sung khác mà người lao động được hưởng theo quy định pháp luật về lao động.

Mức lương tham gia bảo hiểm không được thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do nhà nước quy định tại thời điểm tham gia. Nếu lao động có tay nghề đã qua đào tạo thì cộng thêm 7%.

Từ 1/1/2018 mức lương tối thiểu từng vùng áp dụng như sau:

• Lương tối thiểu vùng 1: 3.980.000 đồng/tháng
• Lương tối thiểu vùng 2: 3.530.000 đồng/tháng
• Lương tối thiểu vùng 3: 3.090.000 đồng/tháng
• Lương tối thiểu vùng 4: 2.760.000 đồng/tháng

Vùng 1 bao gồm các quận và huyện thuộc Tp Hà Nội, Tp Hồ Chí Minh, Tp Hải Phòng, Tp Thủ Dầu Một và các huyện thuộc Bình Dương, Tp Biên Hòa và các huyện thuộc Đồng Nai. Vùng 2 đến vùng 4 theo quy định chi tiết tại Nghị định 153/2016/NĐ-CP.

Ví dụ: Doanh nghiệp có dự án đầu tư tại Thủ Dầu Một, tỉnh Bình Dương. Hỏi doanh nghiệp phải tốn bao nhiêu chi phí để tham gia bảo hiểm bắt buộc theo quy định cho 01 người lao động đã qua đào tạo nghề?

Thủ Dầu Một, tỉnh Bình Dương thuộc Vùng 1. Mức lương tối thiểu làm cơ sở tham gia các loại bảo hiểm bắt buộc tại địa bàn Vùng 1 hiện nay là:
3.980.000 vnd x (1+7%) = 4.258.600 vnd.

Số tiền tối thiểu doanh nghiệp phải đóng BHXH, BHYT, BHTN cho 01 người lao động tại Vùng 1 là:
21.5% x 4.258.600 vnd = 915.599 vnd